9月29日上午，龍川基地在院會議室召開“五星員工”創建研論會，集團文化部謝寶鑫部長、行政辦公室蔣道東主任親臨指導。此次會議由巫梅香院長助理主持，張意軍院長、周磊常務副院長、范緒錦院長助理及醫院中層、組長以上干部參加會議。
會上，院長助理巫梅香總結分析了前階段醫院“五星員工”創建活動存在的主要問題，各科室主任就五星員工創建活動開展與科室日常工作管理結合、科室主任應該擔任的角色以及今后創建工作建議發言；謝寶鑫部長表示，龍川基地在五星員工創建活動中創出不少經驗，取得明顯成效，走在集團前面，但是創建工作遇到了階段性拐點，出現不少新問題，需要舉辦這樣一個研討會認真總結分析探討下一步推進措施。企業文化建設是一個系統工程，關乎企業前途和命運，建設永遠在路上；我們基地各級管理人員要非常明確自己在創建活動中扮演的角色和承擔的職責，把創建活動開展和日常工作管理緊密結合起來，注重各種儀式，挖掘推廣典型，熟練掌握和運用好這重要工具。
張意軍院長肯定了八月份各科室取得的成績，指出存在的問題，對今后工作提出了具體要求。他強調，要非常重視五星員工創建工作，各級要認真研究并熟練運用好這個經營管理工具；要完善創建考評各項機制，把措施落實到經營管理每一個環節之中；要不斷濃厚創建氛圍，激發員工創建熱情；中層干部要不斷的學習并提升自我，發揮中堅力量作用，不斷創新考評方式方法。
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